Thesis

Adiputra, Surya (2024) Analisis pengaruh pengembangan karyawan dan kepemimpinan transaksional melalui kepuasan kerja terhadap tingkat turnover di kedai kopi Xyz area Jakarta. Masters thesis, Universitas Pelita Harapan.

Alvian, Andri (2017) Analisis proses pelatihan untuk karyawan PT Lippo Karawaci Business Unit Homes and DMT. Bachelor thesis, Universitas Pelita Harapan.

Angelica, Andary (2024) Gaya kepemimpinan milenial, budaya organisasi, dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan dengan kepuasan kerja sebagai variable mediasi di hotel XYZ. Masters thesis, Universitas Pelita Harapan.

Anggraeni, Putri Novika (2022) Pengaruh e-service quality dan brand image terhadap customer satisfaction dan dampaknya terhadap customer loyalty pada layanan telemedisin di Pulau Jawa. Masters thesis, Universitas Pelita Harapan.

Astuti, Dyah Adhi (2021) Pengaruh ketangkasan belajar dalam menentukan pemimpin berpotensi tinggi dimediasi oleh perkembangan karier dan kinerja. Masters thesis, Universitas Pelita Harapan.

Christi, Anastasia (2022) Pengaruh perilaku kepemimpinan, sistem pengelolaan organisasi dan kualitas pelayanan internal terhadap kepuasan tenaga kesehatan (studi kasus pada tenaga kesehatan di puskesmas). Masters thesis, Universitas Pelita Harapan.

Dethan, Jackie Ronald Danivil (2024) Pengaruh ethical leadership, job security, job stress, organizational commitment dan employee loyalty terhadap employee performance pada bank XYZ di Jawa Barat. Masters thesis, Universitas Pelita Harapan.

Dwiputri, Luthfa Jusniar (2024) Pengaruh perceived organizational support, training and development, dan employee engagement terhadap employee performance yang dimediasi oleh employee engagement pada kantor direksi PT XYZ. Masters thesis, Universitas Pelita Harapan.

Dwiyani, Anastasia (2024) Pengaruh sutuational leadership, teamwork dan perceived organizational support terhadap work engagement yang dimediasi oleh psychological well-being pada perusahaan PT XYZ DKI Jakarta. Masters thesis, Universitas Pelita Harapan.

Ernes, Audrina (2022) Pengaruh occupational stress, anxiety, work engagement, perceived organizational support dan self-efficacy terhadap innovation outputs dengan mediasi innovative behaviour pada perawat di Rumah Sakit XYZ selama pandemi COVID-19 = The influence of occupational stress, anxiety, work engagement, perceived organizational support and self-efficacy on innovation outputs with the mediation of innovative behaviour in nurses at XYZ Hospital during the COVID-19 pandemic. Masters thesis, Universitas Pelita harapan.

Evipania, Renaldo (2024) Pengaruh job embeddedness, organizational citizenship behaviour, dan kepuasan kerja terhadap turnover intention karyawan PT. XYZ di Tangerang = The Influence of job embeddedness, organizational citizenship behaviour, and job satisfaction on employees turnover intention at PT. XYZ in Tangerang. Masters thesis, Universitas Pelita Harapan.

Gultom, Fidelis Kalmen (2022) Pengaruh work from home, work environment dan followership style Terhadap employee performance dengan mediasi work motivation (studi pada PT XYZ pasca akuisisi). Masters thesis, Universitas Pelita Harapan.

Hutapea, Ester (2023) Pengaruh kepemimpinan transformasional, disiplin kerja dan motivasi kerja terhadap organizational citizenship behavior dan kinerja karyawan rumah sakit ABC. Masters thesis, Universitas Pelita Harapan.

Hutapea, Ester (2023) Pengaruh kepemimpinan transformasional, disiplin kerja dan motivasi kerja terhadap organizational citizenship behavior dan kinerja karyawan rumah sakit ABC. Masters thesis, Universitas Pelita Harapan.

Hutapea, Ester (2023) Pengaruh kepemimpinan transformasional, disiplin kerja dan motivasi kerja terhadap organizational citizenship behavior dan kinerja karyawan rumah sakit ABC. Masters thesis, Universitas Pelita Harapan.

Idadya, Atika Ayu (2024) Pengaruh work stress, work environment, compensation dan organizational support terhadap turnover intention dengan job satisfaction sebagai variabel mediator pada perawat di Rumah Sakit Hermina Palembang. Masters thesis, Universitas Pelita Harapan.

Irnanda, Carissa Putri (2022) Pengaruh profesionalisme dokter, faktor lingkungan, serta citra rumah sakit dan klinik terhadap kepuasan pasien di Kota Malang. Masters thesis, Universitas Pelita Harapan.

Kusuma, Awang Pandhu (2024) Pengaruh kepemimpinan autentik, lingkungan kerja, dan pelatihan dengan kepuasan kerja sebagai variabel mediasi terhadap kinerja karyawan di perusahaan konstruksi PT. XYZ. Masters thesis, Universitas Pelita Harapan.

Lumbantoruan, Roida (2024) Pengaruh compensation, career development dan work environment terhadap turnover intention dengan job satisfaction sebagai variabel mediasi pada PT XYZ di Tangerang. Masters thesis, Universitas Pelita Harapan.

Rachmadany, Syawindra Abi Nur (2024) Pengaruh budaya organisasi dan lingkungan kerja terhadap kinerja pegawai negeri sipil yang dimediasi oleh kepuasan kerja pada biro umum sekretariat jenderal kementerian XYZ. Masters thesis, Universitas Pelita Harapan.

Santiawaty, Mira (2022) Dampak work from home terhadap work-life balance, job satisfaction dan employee productivity selama pandemi COVID-19 di sektor telekomunikasi Indonesia. Masters thesis, Universitas Pelita Harapan.

Sekarini, Woro Galuh (2023) Pengaruh budaya organisasi, organizational justice terhadap turnover intention dengan kepuasan kerja sebagai variabel mediasi di PT XYZ. Bachelor thesis, Universitas Pelita Harapan.

Siburian, Debrina Hotmasi (2022) Peran work life balance dan work stress dalam memediasi pengaruh work from home (WFH) di masa pandemi covid-19 terhadap job satisfaction pada karyawan di Jakarta. Bachelor thesis, Universitas Pelita Harapan.

Sihombing, Tiarman (2024) Analisis pengaruh kepemimpinan transformasional terhadap perilaku kerja inovatif dan kinerja tugas individu: the mediating role of knowledge sharing di Coffee Shop XYZ District 30 = Analysis of the influence of transformational leadership on innovation work behavior and individual task performance: the mediating role of knowledge sharing at Coffee Shop XYZ District 30. Bachelor thesis, Universitas Pelita Harapan.

Sinaga, Veronica (2023) Pengaruh literasi keuangan, kesiapan teknologi, orientasi berwirausaha terhadap kinerja bisnis melalui kemampuan inovasi pada pelaku umkm di kota Bogor. Masters thesis, Universitas Pelita Harapan.

Singh, Bobby (2023) Determinan penerapan sistem informasi manajemen rumah sakit (SIMRS) di Rumah Sakit Puri Medika. Masters thesis, Universitas Pelita Harapan.

Tanardi, Kevin Reinaldi (2022) Pengaruh kesejatheraan perawat, kepuasan kerja perawat, fasilitas kerja perawat, komitmen perawat terhadap kinerja perawat RS XYZ di Tasikmalaya. Masters thesis, Universitas Pelita Harapan.

Wilantara, Shabrina Salsabila Putri (2024) Pengaruh time management, motivasi, dan training terhadap kinerja dokter spesialis dengan job satisfaction sebagai variabel intervening di RS BHY. Masters thesis, Universitas Pelita Harapan.

Wilantara, Shabrina Salsabila Putri (2024) Pengaruh time management, motivasi, dan training terhadap kinerja dokter spesialis dengan job satisfaction sebagai variabel intervening di RS BHY. Masters thesis, Universitas Pelita Harapan.

Yusuf, Muhammad (2024) Pengaruh kepemimpinan transformasional, motivasi kerja dan work-life balance terhadap kinerja flight-crew dengan kepuasan kerja sebagai variabel mediasi pada PT XYZ. Masters thesis, Universitas Pelita Harapan.